Reinigungskraft bei der Treppenhausreinigung

Unterstützen Sie unser Team in der Gebäudereinigung

Du wünscht Dir einen flexiblen Job mit fairer Bezahlung und zahlreichen Benefits? Wir sind immer auf der Suche nach engagierten Reinigungskräften mit und ohne Vorerfahrung. Wenn Du Dich in unser Team einbringen willst, finden wir den richtigen Job für Dich!

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Aufgaben im Reinigungsservice

Deine Aufgabe ist es, unsere Kunden durch eine fachmännische Gebäudereinigung bei ihrer täglichen Arbeit zu unterstützen.  

Beispielhafte Einsatzgebiete in der Gebäudereinigung:  

  • Büroräume
  • Gewerbeflächen 
  • Industrieflächen
  • Verwaltungsgebäude
  • Kindergärten
  • Treppenhäuser
  • öffentliche Einrichtungen 

ARBEITEN IN DER GEBÄUDEREINIGUNG IN DEINER NÄHE

Wir legen großen Wert darauf, dass unsere Reinigungskräfte bei Kunden in der Nähe eingesetzt werden. Unsere Kolleginnen und Kollegen aus unserem Standortnetz mit bundesweit mehr als 100 Niederlassungen werden den passenden Einsatzort für Dich finden.

Gute Arbeitsatmosphäre bereits beim Start in der Reinigung

Seit 1983 kümmern wir uns um verschiedenste Dienstleistungen und wissen genau, wie wichtig jede einzelne helfende Hand ist. Durch unsere sorgfältige Einarbeitung und regelmäßige Schulungen vor Ort wirst Du Dich in jedem Bereich wohlfühlen.

Was bringen unsere Reinigungskräfte mit?

Bei der Auswahl kommt es uns nicht auf den richtigen Abschluss an. Für uns zählt nur der Wunsch, sich engagiert einzubringen. Auch Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger sind bei uns willkommen. Auf Dich warten feste Ansprechpartner sowie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit Du Deiner Arbeit sorgenfrei nachgehen und auf uns bauen kannst. Ein respektvolles Miteinander ist für uns selbstverständlich.

Übrigens: Unser Angebot für Reinigungskräfte lässt sich perfekt als flexibler Nebenjob umsetzen, zum Beispiel für Eltern oder in der Rente.

Deine Vorteile als Reinigungskraft

Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter bei uns erwarten Dich viele Vorteile und Benefits. Hier ein Auszug:

  • unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Weiterbildungen und regelmäßige Feedbacks
  • Arbeitskleidung
  • Mitarbeiterrabatte
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • unternehmenseigene App ISD2go
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